Cette formation donne les clés pour piloter des décisions plus éclairées, stimuler leur créativité et mobiliser leurs équipes autour de nouvelles approches innovantes et responsables.

À l’ère de l’IA et des transformations rapides, les dirigeants doivent à la fois renforcer leur capacité de prise de décision et développer une approche plus exploratoire pour anticiper les opportunités, comprendre des environnements complexes et intégrer l’impact dans leurs choix stratégiques. Il ne s’agit plus seulement d’optimiser l’existant, mais d’apprendre à structurer une démarche d’innovation plus rapide et agile, en s’appuyant sur les capacités offertes par l’IA et des méthodes de créativité structurées comme le Design Thinking.

Devenez administrateur et administratrice de conseil d'administration avec un certificat de haut niveau

• Nombre total d'heures : 63 heures
• Nombre d'heures d'aprentissages synchrones = 59 h
• Nombre d'heures d'évaluation des compétences = 4 h
• Nombre d'heures de travail personnel et collectif = 7 h estimées
• Eligible au CPF

En partenariat avec le cabinet Her Value, ce certificat s’adresse aux administrateurs et administratrices en poste ou à toute personne souhaitant intégrer un conseil d’administration et développer des compétences clés en gouvernance d’entreprise.

Vous vous questionnez sur la posture et les compétences nécessaires pour réussir dans un rôle d’administrateur ? La formation administrateur "Objectif Conseil d’administration" vous accompagne dans l’apprentissage des missions de conseil, de contrôle et de stratégie des organisations. Ce programme intensif vous permet de :

• Comprendre les enjeux de gouvernance et d’assumer un rôle stratégique dans les conseils d’administration.
• Évaluer la création de valeur, les risques associés, et contribuer efficacement à la stratégie de l’entreprise.
• Adopter les comportements et réflexes indispensables pour réussir votre mandat d’administrateur.

Cette formation certifiante permet la validation du bloc de compétences RNCP35160BC01 "Contribuer à la stratégie de l'entreprise et prendre des décisions qui engagent dans le moyen/long terme" de la certification professionnelle "Dirigeant d'entreprise", de niveau 7 délivrée par emlyon business school et enregistrée au RNCP sous le numéro 35160 (le 16/12/2020).

Rejoignez cette formation pour maîtriser les fondamentaux de la gouvernance d’entreprise, renforcer votre impact stratégique, et maximiser vos opportunités au sein des conseils d’administration.

Pré-requis

• Bac+4 ou équivalent
• 7 années d’expérience professionnelle dans des postes à responsabilité

Pour qui ?

• Fondateur et Directeur général
• Directeur Business Unit
• Directeur fonctionnel
• Administrateur en poste

Le Certificat Pilotage du Capital Humain est une formation de pointe conçue pour les professionnels cherchant à maîtriser les enjeux stratégiques liés à la gestion des ressources humaines. Ce programme offre une approche globale du capital humain, mettant l'accent sur les méthodes innovantes de recrutement, de développement des compétences et de gestion de la performance. Grâce à des cours interactifs dispensés par des experts du domaine, les participants acquerront les compétences nécessaires pour optimiser la valeur ajoutée des talents au sein de leur organisation. Que vous soyez un cadre en reconversion ou un professionnel en quête de perfectionnement, ce certificat vous fournira les outils essentiels pour relever les défis actuels de la gestion des ressources humaines avec succès.

En validant le certificat Pilotage du capital humain, vous validez le Bloc 3 RNCP36890BC03 « Optimiser le pilotage des ressources humaines de son unité » de l’Executive Master Management Général d’emlyon business school enregistré sous l’appellation « Manager d’unité opérationnelle » par France Compétences sous le numéro RNCP36890, par décision du directeur général de France compétences en date du 29/09/2022.

Pré-requis

Le niveau requis pour intégrer la formation est :

• 5 ans d'expérience professionnelle
• Bac + 2 ou équivalent. Possibilité de Validation des Acquis Professionnels pour les personnes n’ayant pas ce niveau de diplôme

Conduisez le changement et développer l'intelligence collective en intégrant le jeu des différents acteurs, grâce à cette formation en conduite du changement, disponible en format présentiel et online

Informations pratiques

• Durée format présentiel : 6 jours
• Durée format en ligne : 44h
• Nombre de participants : la formation est organisée pour un effectif de 10 à 40 participants par session.
• Horaires types des journées : 18h45 - 20H00
• Rythme de la formation : en soirée, en semaine (prévoir 2 samedis)
• Langue : la formation est dispensée en langue française

Maeva GENOT - +33 4 26 85 69 90

genot@eml-executive.com

Découvrez la Formation Conduite du changement et intelligence collective de emlyon business school, une expérience immersive conçue pour les leaders cherchant à maîtriser les compétences essentielles pour naviguer avec succès dans des environnements en mutation. Ce programme vous offre l'opportunité d'explorer les théories et les pratiques de la conduite du changement, tout en mettant l'accent sur l'importance de l'intelligence collective dans le processus de transformation. Grâce à des méthodes pédagogiques innovantes telles que les simulations, les jeux de rôles et les ateliers collaboratifs, vous développerez les compétences nécessaires pour mobiliser les équipes, favoriser l'innovation et conduire le changement de manière efficace et inclusive. Rejoignez-nous pour acquérir une expertise stratégique en conduite du changement et transformer les défis en opportunités.

Piloter la performance de l’entreprise et organiser sa gouvernance

• Nombre total d'heures : 89 heures
• Nombre d'heures quantifiées (synchrone et asynchrone) = 83 h
• Nombre d'heures de tutoral individuel et collectif = 6h
• Nombre d'heures de travail personnel et collectif = 189 h estimées
• Eligible au CPF

• Bac+4 ou équivalent
• 7 années d’expérience professionnelle dans des positions à responsabilité.

• Dirigeants
• Entrepreneurs
• Seniors managers

• Programme disponible en présentiel et online
• Durée du certificat : 91 heures  / 13 jours
• Module online : 20h-21h
• Durée entre le lancement du certificat et la clôture du certificat = 8 mois
• Nombre heures quantifiées (synchrone et asynchrone) = 31H
• Nombre heures de travail personnel et collectif = 91H

Le Certificat Conduire les transformations en environnement complexe est une formation essentielle pour les leaders cherchant à naviguer avec succès dans un monde en constante évolution. Ce programme offre une approche pratique et stratégique pour conduire efficacement des transformations dans des environnements complexes. Grâce à des méthodes éprouvées et des outils innovants, les participants acquerront les compétences nécessaires pour anticiper les défis, mobiliser les équipes et piloter le changement avec agilité. Que vous dirigiez une entreprise en pleine mutation ou que vous aspiriez à perfectionner vos compétences en leadership, ce certificat vous fournira les clés pour réussir dans un environnement complexe et dynamique.

En validant le certificat Conduire les transformations en environnement complexe, vous validez le Bloc 6 RNCP36890BC06 « Conduire le changement en environnement complexe » de l’Executive Master Management Général d’emlyon business school enregistré sous l’appellation « Manager d’unité opérationnelle » par France Compétences sous le numéro RNCP36890, par décision du directeur général de France compétences en date du 29/09/2022.

Pour qui ?

Managers d’unité, chefs de projet, créateurs d’entreprise.

Contribuez à la stratégie de l'entreprise et prenez des décisions qui engagent dans le moyen/long terme

En validant le Certificat Concevoir et piloter une stratégie d’entreprise pérenne, vous validez le bloc RNCP35160BC01 « Contribuer à la stratégie de l'entreprise et prendre des décisions qui engagent dans le moyen/long terme » de l’Executive MBA d’emlyon business school enregistré sous l’appellation « Dirigeant d’entreprise » par France Compétences sous le numéro RNCP35160 par décision du directeur général de France compétences en date du 16/12/2020.

• Bac+5 (ou équivalent – Un processus de VAP permet de traiter les candidats ne possédant pas ce diplôme).
• 7 années d’expérience professionnelle dans des positions à responsabilité.

Conditions d’admission

Pour qui ?

Ce certificat est destiné à des dirigeants, des entrepreneurs, des seniors managers qui doivent intégrer les enjeux business contemporains et anticiper les défis à venir dans leurs décisions stratégiques.