La pollution de l'air est la deuxième cause de mortalité évitable en France. Pour adresser collectivement cette priorité environnementale et sanitaire, ENGIE, bluenove, emlyon business school, Grenoble Ecole de Management, International Mozaïk ont conçu un dispositif de co-construction inédit destiné à lutter contre la pollution de l'air en Auvergne-Rhône-Alpes. La démarche rassemble citoyens, industriels, experts et représentants de la société civile pour imaginer les solutions de demain et agir pour une meilleure qualité de l'air.
C'est un anniversaire qui mérite d'être fêté. En janvier dernier, la loi Copé-Zimmermann a célébré ses dix ans de mise en place. Une mesure qui imposait un minimum de 40% de femmes dans les conseils d'administration et de surveillance. Aujourd'hui, force est de reconnaître que l'objectif a été dépassé puisqu'elles seraient plus de 45% à assumer cette fonction.
Une amélioration de la représentativité à saluer et qu'emlyon business school a également voulu encourager dès 2017 en proposant le certificat « Objectif Conseil d'Administration » avec des sessions 100% dédiées aux femmes. Des sessions mixtes de ce certificat sont également proposées. Dispensée sur les campus de Lyon et de Paris, cette formation, co-construite avec le Cabinet HerValue, permet d'apporter à la gouvernance d'entreprise la richesse de la diversité des profils.
Dans le cadre de leur makers' project, Nicolas El Hage et ses camarades se sont engagés pour apporter une aide matérielle aux libanais et libanaises touchés par la crise économique, en collaboration avec l'association L Blanches.
Explorer les nouvelles pratiques de management liées notamment à l'impact du COVID-19 : c'est tout l'enjeu de l'association “L’Odyssée Managériale” fondée par Thibaud et Romain, 2 étudiants en dernière année du PGE de l’Ecole. Comment ? En partant à la rencontre de différentes organisations aux quatre coins du monde. Un périple de 6 mois débuté le 15 novembre dernier.
L'Executive Education d'emlyon business school est classée 23e au niveau mondial par le Financial Times, en hausse de 13 places depuis 2020. Les participants - entreprises, cadres et dirigeants - plébiscitent les programmes notamment pour l'atteinte de leurs objectifs, l'acquisition des compétences et la pertinence des méthodes pédagogiques.
Le programme d'accélération Ed.Job.Tech s'est clôturé le 27 juin 2023 par une intervention sur le bien-être au travail et une remise de prix pour les startups de la 5e promotion.
Apple, Microsoft, Disney... Les grandes success stories entrepreneuriales ont souvent commencé en bricolant dans un garage. Ce sens du système D est une formidable source d'innovation. emlyon place la dimension "maker" au cœur de sa pédagogie et s'appuie sur un réseau de makers' labs accessible à tous les programmes et notamment au Global BBA. Explications avec Chloé Pelletier, responsable des makers' labs.
Programme d'accompagnement unique où les championnes et les champions d'aujourd'hui parrainent les Espoirs de demain, « les Étoiles du Sport » s'associent à emlyon pour donner accès à une formation académique d'excellence à ces athlètes de haut niveau.