Agathe POTEL
Professor level 1
Research topics
1. New Generations at work
2. Coaching
3. Leadership
4. Psychological Violence
5. Detection and management of talents
6. Women
Publications
Roussillon, Sylvie, Potel, Agathe. 2011. Torture morale sur Antenne 2 ?: Violence affichée, violence cachée et souffrance éthique. Revue internationale de psychosociologie, XVII (41) : 347-355 P.
Roussillon, Sylvie, Potel, Agathe. 2000. Non décision et situations paradoxales. Personnel, 408 : 43-49 P.
Potel, Agathe. 1997. Le projet professionnel au service de l'employabilité. Gestion 2000, 14 (1) : 27-43 P.
Academic articles
Potel, Agathe. 2016. Les femmes en entreprise: Une « évidence » à déconstruire : le leader ne peut être qu’un homme ! . Lyon, 24 mars 2016.
Potel, Agathe. 2015. Comment asseoir sa légitimité et trouver son style de leadership dans l'entreprise familiale ?. 3e édition, Rochefort-en-Yvelines, 6-7 février 2015. Intuitae
Potel, Agathe. 2014. Génération Y: un nouvel atout pour vos entreprises . 2014, Besançon, 25 novembre 2014. Allizé-Plasturgie Franche-Comté
Potel, Agathe. 2013. La gestion des âges: quels enjeux pour l'entreprise aujourd'hui ? . Paris, 11 Décembre 2013. ANVIE, Association nationale de valorisation interdisciplinaire de la recherche en sciences humaines et sociales auprès des entreprises, 6-7 p. 6-7 p.
Potel, Agathe. 2013. La recherche sur la question générationnelle. 11, Lyon, 27-28 juin, 2013. XL Consultants
Potel, Agathe. 2011. Quelles questions, paradoxes, défis et ressources, la génération Y représente pour l'organisation et pour le management ?. 2011, Lyon, 5 Juillet 2011. APIRAF, Association des Psychosociologues Industriels Rhône-Alpes Forez
Potel, Agathe. 2010. Les trentas, population charnière entre la génération X et la génération Y, révélateurs des adaptations des générations montantes. Paris, 14 décembre 2010. ANVIE, Association nationale de valorisation interdisciplinaire de la recherche en sciences humaines et sociales auprès des entreprises
Potel, Agathe. 2008. La détection et le management des Hauts Potentiels. 2008, Lyon, 20 mai 2008. APIRAF, Association des Psychosociologues Industriels Rhône-Alpes Forez, 12 P. 12 P.
Potel, Agathe. 2006. Le coaching: entre souci de l’individu et souci de l’organisation . XVe, Lyon, 14 novembre 2006. IP&M
Potel, Agathe. 2002. Le coaching de carrière. 8e, Lyon, Juin 2002. SF Coach
Conferences
Potel, Agathe, Roussillon, Sylvie. 2015. Le coaching de dirigeant: un savoir-faire spécifique. In Duval-Hamel, Jérôme, GAUDEMET, Antoine, Paroles de praticiens : entrepreneuriat, management et droit : En hommage au professeur Michel Germain. Panthéon-Assas
Roussillon, Sylvie, Potel, Agathe. 2012. Cadres. La gestion des cadres à potentiel. In Allouche, José, Encyclopédie des Ressources Humaines. 3è ed.. Vuibert, 107-115 P.
Book chapters
Potel, Agathe. 2018. Vision d'ensemble : Changeons notre regard sur l’égalité et la mixité. Courrier Cadres, 116: 96-97 p.
Potel, Agathe. 2017. Mobiliser l'intelligence collective, un talent différenciateur des organisations de demain. Courrier Cadres, 110: 58-59 p.
Potel, Agathe. 2017. Au service de l'intelligence collective. France Forum, 65
Potel, Agathe. 2016. Le leadership au service de l'intelligence collective. Liaisons Sociales Magazine, 175: 66-67 p.
Potel, Agathe. 2002. Le coaching de carrière : à la croisée des chemins. Management et conjoncture sociale, 615: 20-26 P.
Potel, Agathe. 2001. Le projet professionnel moteur du développement personnel. Management et conjoncture sociale, 608: 81-87 P.